ntdecken Sie mit MeinDienstplan, wie nahtlose Dokumentation und fortschrittliche Warnsysteme Unternehmen dabei unterstützen, rechtliche Anforderungen mühelos zu erfüllen und ein faires Arbeitsumfeld zu schaffen.
Mit MeinDienstplan meistern Sie die Balance zwischen kurzfristigen Änderungen und dem Schutz der Arbeitnehmerrechte. Gleichzeitig reduzieren Sie den administrativen Aufwand, indem Ihre Mitarbeiter kurzfristige Änderungen bestätigen und Sie somit darauf vertrauen können, dass die Änderung gesehen und akzeptiert wurde. Entdecken Sie, wie Arbeitgeber und Arbeitnehmer gleichermaßen von dieser modernen Lösung profitieren.
Entdecken Sie, wie MeinDienstplan die Personalplanung vereinfacht, indem es komplizierte arbeitsrechtliche Vorschriften automatisiert einhält. Eine Lösung, die Transparenz und Fairness in den Arbeitsalltag bringt und gleichzeitig rechtliche Sicherheit bietet.
Die Pflicht zur Arbeitszeiterfassung … … ist aktuell wieder ein viel diskutiertes Thema in Deutschland. Die Meinung des OGH ist dazu seit 2019 bekannt, die
